Karabük’te Yatırımlar Hız Kesmiyor

31 Mart yerel seçimlerinin ardından göreve gelen Karabük Belediye Başkanı Özkan Çetinkaya, 15 ay gibi kısa bir sürede hayata geçirdiği projeler ve vatandaş odaklı yönetim anlayışıyla kentte yeni bir dönemin kapılarını araladı.

31 Mart yerel seçimlerinde Karabük halkı, değişim ve yenilikten yana güçlü bir irade ortaya koyarak Özkan Çetinkaya’yı belediye başkanlığı görevine taşıdı. Göreve geldiği günden bu yana sergilediği şeffaf, yenilikçi ve halkla iç içe yönetim tarzı, Karabük’te yalnızca fiziki değil, yönetimsel bir dönüşümün de öncüsü oldu.

“Vatandaşla arama mesafe koymam” diyen başkan, sözünü tutuyor

Mazbatasını aldığı ilk gün belediye girişindeki bankoyu kaldırarak yeni bir dönemin kapısını aralayan Başkan Çetinkaya, bürokratik bariyerleri değil, gönül köprülerini kurma hedefiyle çalışmalara başladı. Göreve geldiği 15 aylık süre içinde seçim vaatlerinin %71’ini hayata geçirdi, kalan projelerde ise hummalı çalışma sürüyor.

Sosyal belediyecilikte örnek adımlar

Toplumsal dayanışmayı önceleyen projelerle öne çıkan Çetinkaya, kısa sürede Belediye Aşevi, Hayır Çarşısı, Mobil Çorba Aracı gibi hizmetleri hayata geçirdi. Geniş katılımlı Ramazan etkinlikleri, sosyal bağları güçlendiren önemli organizasyonlar olarak hafızalarda yer etti.

Ayrıca Batı Karadeniz’in en büyük, Türkiye’nin 6’ncı sahipsiz hayvan barınağı Karabük’te hizmete sunularak, önemli bir çevre ve vicdan yatırımı olarak hayata geçti.

Atıl kalan alanlar hayat buldu

Geçmişte işlevsiz hale gelen Havuzlu Bahçe ve Saat Kulesi Tesisleri yeniden canlandırılarak Karabüklülerin buluşma noktası haline getirildi. Uzun yıllar sonra faaliyete geçen lunapark ise çocukların yüzünü güldürürken, yetişkinlere nostalji yaşattı.

Sorunlara dokunan belediyecilik

Sadece fiziki altyapıya değil, doğrudan vatandaşa dokunan bir sistem kuran Başkan Çetinkaya, Hemşehri İletişim Merkezi ile vatandaşların taleplerini anlık olarak takip edebildikleri bir geri bildirim mekanizmasını devreye aldı.

Kayabaşı Merdivenlerinin 50 yıl sonra yenilenmesi, yeni kreşler, yüzme ve spor kursları, sanat evi, modern taksi durakları, terminal projesi, kentsel dönüşüm adımları, Soğuksu TOKİ, Gar sahası kamulaştırması gibi çok sayıda çalışma ise, şehrin kronik sorunlarına uzun vadeli çözümler üretmeye başladı.

Karabük’te yeni bir yönetim kültürü inşa ediliyor

15 ay gibi kısa bir sürede sergilediği performansla takdir toplayan Karabük Belediye Başkanı Özkan Çetinkaya, şehirde yalnızca bir yerel yönetici değil, değişimin ve samimiyetin sembolü haline geldi.